Mettre en œuvre la fonction clé audit

Formation créée le 07/09/2026.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (11 avis)

Type de formation

Mixte

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
2 550,00 € Net de TVA
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Mettre en œuvre la fonction clé audit


La fonction clé audit interne est un pilier de la gouvernance Solvabilité II. Elle garantit l’indépendance, l’objectivité et la qualité du dispositif d’audit interne, tout en apportant une assurance au conseil d’administration et au comité d’audit. Cette formation propose un panorama complet et opérationnel de la fonction et s’appuie sur des exemples concrets et des retours d’expérience issus du secteur assurantiel et mutualiste.

Objectifs de la formation

  • Comprendre le rôle, les responsabilités et les exigences réglementaires de la fonction clé audit interne
  • Mettre en place un dispositif d’audit interne conforme, efficace et adapté
  • Appliquer une méthodologie d’audit interne structurée et alignée sur les normes professionnelles
  • Élaborer un plan d’audit, conduire une mission et assurer un reporting pertinent

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Fonction clé audit
  • Responsables audit interne
  • Administrateurs et membres de comité d’audit
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Cadre réglementaire et positionnement de la fonction clé audit interne
  • Définition, rôle et périmètre de l’audit interne
  • Exigences Solvabilité II et normes professionnelles (IIA, IFACI)
  • Positionnement : indépendance, objectivité, absence de conflits d’intérêts
  • Articulation avec la gouvernance : CA, comité d’audit, DG, fonctions clés
Prérogatives et responsabilités
  • Missions réglementaires : assurance, évaluation, recommandations
  • Prérogatives clés : accès à l’information, liberté d’action, reporting
  • Encadrement du dispositif : politique d’audit interne, charte d’audit
  • Sous‑traitance : conditions et limites
Planification et pilotage du dispositif d’audit interne
  • Élaboration du plan d’audit : approche par les risques
  • Priorisation, couverture des risques majeurs
  • Suivi du plan d’audit et ajustements en cours d’année
  • Reporting au comité d’audit et au CA
Méthodologie d’audit interne et conduite des missions
  • Phases d’une mission
  • Techniques d’audit
  • Rédaction du rapport d’audit
  • Suivi des recommandations et pilotage des plans d’actions
  • Le rapport annuel de la fonction clé audit interne

Équipe pédagogique

Les formateurs sont des consultants expérimentés en assurance

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Questions écrites (Quizz) et orales
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Certificat de réalisation de l’action de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Formation assurée par un auditeur expert en assurance
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation
  • Documents supports de formation projetés et remis aux stagiaires
  • Exposés théoriques
  • Illustrations, cas pratiques et retour d'expérience
  • Quiz en salle

Qualité et satisfaction

Taux de retour des questionnaires de satisfaction, note moyenne des questionnaires
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (11 avis)

Capacité d'accueil

Entre 1 et 25 apprenants

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Pour toute situation de handicap, n’hésitez pas à nous contacter au 04 78 66 30 03 ou par mail : referentpsh@actelior.com